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La desconexión digital fuera del trabajo: estudio de regulación - Sánchez Butrón Abogados
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La desconexión digital fuera del trabajo: estudio de regulación

La desconexión digital fuera del trabajo: estudio de regulación

Actualmente y, frente a las exigencias de las nuevas tecnologías en los diferentes empleos profesionales, el Ministerio de Empleo se ha visto en la encrucijada de legislar una de las controversias más recurrentes: la desconexión digital entre empresarios y trabajadores durante períodos vacacionales.

Tanto es así, que este concepto viene incluido en las mesas de negociación del Pacto por la Conciliación en el que, todos los agentes implicados, se han visto expuestos a un dilema legal complicado, pero no excluyente. No obstante, se admite a este respecto la dificultad de regular este aspecto directamente por decreto o por ley.

La pregunta viene dada de la siguiente manera: ¿no deberías atender al teléfono o una urgencia en vacaciones? ¿A qué niveles sería exigible? ¿Leer los correos electrónicos sin contestarlos se consideraría una desconexión? A espera de una concreción más elaborada en verso a este tema, Sánchez Butrón pone a tu disposición sus servicios de asesoría en Nuevas Tecnologías, puesto que tratamos temas emergentes que, en última instancia, deben ser dirigidos por profesionales actualizados diariamente en el ámbito.



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